怀孕8个月能出差吗？
我36岁二胎，今年疫情期间意外怀了二宝，当时已经上班了，因为岗位比较重要，又赶上疫情不能休息，所以一直到38周多还没有休产假。这期间一直正常上下班，只是运动量减少了，活动距离缩短了而已。37周做完检查，医生提醒我如果不出意外，2周后就可以休产假了，我当时还很高兴，毕竟工作挺辛苦的，早一天休假就早一天舒服！
然而意想不到的事情发生了…… 39周+1的时候半夜突然破水，紧急送到医院，剖腹产下一枚6.4斤可爱的小公主。虽然提前几天预测到可能来不及休产假，会提前生产，但是真的发生在自己身上时，还是觉得好慌乱，还好有惊无险。宝宝很健康，我的身体也在逐步康复中。
重点来了——在我住院的第二天，由于医院床位紧张，我又恰好是乙肝病毒携带者，需要打免疫球蛋白，所以被安排到了特需病房（单独一间，有沙发，电视，微波炉等），每天的费用大概是500元；第三天的早上，我被通知可以办理出院手续回家休养，当天正好春节，我带着刚满月的小宝宝开开心心回家过年。
所以说，只要孕期检查一切正常，没有高血压或并发症，在孕晚期合理控制体重增加，合理安排运动和休息，并不是什么问题，该上班上班，该旅行旅行，不过度劳累就行了。当然，如果你就是那个特殊的存在，一切遵医嘱就行啦～